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Offre 11 sur 256 du 20/03/2026, 06:18

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Technische Universität Berlin - Fakultät VII - Wirtschaft und Management, Institut für Technologie und Management / FG Innovationsökonomie

Wiss. Mitarbeiter*in (d/m/w) - 80 % Arbeitszeit

unter dem Vorbehalt der Mittelbewilligung

Ihre Aufgaben:

Umsetzung der Aktivitäten innerhalb eines Horizon-Europe‑Forschungsprojekts, unter anderem:

  • Durchführung einer systematischen Gap-Analyse bestehender Methoden der Kreislaufwirtschaft
  • Entwicklung eines mikroökonomischen Indikatorenrahmens zur Messung von Kreislaufwirtschaft
  • Organisation der übergreifenden Pilotanwendungen des Frameworks auf Industrie‑, kommunaler und Haushaltsebene
  • Testung des Frameworks auf industrieller Ebene
  • Weiterentwicklung und Verfeinerung des Frameworks auf Grundlage der Ergebnisse der Pilotanwendungen
  • Erstellung wissenschaftlicher Publikationen, Berichte und Policy Briefs
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Schulungsmaterialien und Toolkits
  • Mitwirkung an Disseminations‑ und Stakeholder‑Aktivitäten auf europäischer Ebene
  • Unterstützung bei der Einwerbung zusätzlicher Forschungsprojekte
  • Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen und Teilnahme an wissenschaftlichen Konferenzen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder Äquivalent) in Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre, Politikwissenschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandten Fachrichtungen
  • Starkes Interesse an angewandter Forschung und Standardisierung (vorzugsweise im Bereich Bioökonomie und Kreislaufwirtschaft)
  • Erfahrung in der Umsetzung europäischer oder nationaler Projekte im Bereich Kreislaufwirtschaft, Bioökonomie oder im weiteren Nachhaltigkeitskontext
  • Erfahrung in der Entwicklung und Moderation von Co-Creation-Formaten (Workshops, partizipative Ansätze) ist von Vorteil
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Selbstmotivation, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Interesse an der Verfolgung einer Promotion zu den Themen des Projekts wünschenswert
  • Ausgeprägte soziale Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten erwünscht
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Europas
  • Gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse erforderlich; Bereitschaft, die jeweils fehlenden Sprachkenntnisse zu erwerben
  • Gute Italienischkenntnisse sind wünschenswert
  • Kenntnisse quantitativer Forschungsmethoden und sicherer Umgang mit Statistiksoftware (z.B. R, Stata) sind von Vorteil

Hinweise zur Bewerbung:

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen ausschließlich per E-Mail (zusammengefasst in einem PDF-Dokument; max. 5 MB) an Prof. Dr. Knut Blind (sekretariat@inno.tu-berlin.de).

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.abt2-t.tu-berlin.de/menue/themen_a_z/datenschutzerklaerung/.

Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen.